承载着国药器械璀璨人生人才培养重任的铂金项目第7期于2021年6月1日至6月2日在北京本部正式开班并进行了第1次集中培训，共有来自系统内子公司的41名铂金学员参加了本次培训。

国药器械党委副书记、纪委书记郭勇出席开班仪式并致辞。他对铂金7期学员提出高度要求和殷切希望。郭勇要求学员们要有高度的责任感和使命感，要深刻认识到人才队伍建设是干部队伍建设的一项基础性工程，是关系党的事业后继有人和国药器械可持续发展的重大战略任务。他希望学员们珍惜宝贵的学习时间和学习资源，通过有规划、有体系、有系统、有标准的润物细无声式的学习，实现学有所得，学有所思，学有所成。

简短而热烈的开班仪式结束后，学员们迅速进入室内拓展环节。在老师的带领下，通过推选班干部、组建学习小组、团队接力赛、骨干领舞等一系列拓展活动，学员们快速熟悉起来，切实体会到信息共享、资源配置、创新思维及团队合作的重要性。

6月1日，恰逢新修订的《医疗器械监督管理条例》正式实施。在质量管理部部长王芙、法律事务部经理邓黎黎带领下，学员们深入学习了《医药行业法务与合规管理实务》、《经营质量管理要求解读》两个专题的内部课程。通过两位老师对公司发展中面临的法律风险、合规管理以及医疗器械新条例变化解读、业务环节的质量管理具体要求等全面而细致的介绍，学员们对质量管理和合规经营有了更深刻的认识与理解，风险管控意识和合规经营理念得到进一步加强。

本次集中学习特别邀请到铂金项目金牌讲师陈智讲授《领导情商—内在领导力》课程。在陈老师的带领下，学员们系统学习了内在领导力及Satir影响模型等科学理论，同时以实际工作中遇到的问题作为案例，利用工具与方法进行分析、演练，学习气氛热烈而浓厚。整堂课下来，学员们感觉意犹未尽，与陈老师的互动和沟通持续到课后一小时。

铂金项目是国药器械璀璨人生人才培养项目中最耀眼的一颗明珠。秉承“踔厉奋发，笃行致远”的理念，各位学员怀着饱满的热情，用积极的学习行动，践行着“学以致知”。期盼经过16个月的知识积累和实践历练，这些“器械之星”能够高质高效地将“学以致知”转化为“学以致用”，带领团队共同成长，为国药器械早日实现“十四五”战略目标贡献力量！